A Petrobras lançou o novo programa de estágio de 2026 com oferta de 150 vagas em diferentes regiões do país.
As inscrições começam no próximo dia 21 de maio e seguem até 3 de junho, com oportunidades destinadas a estudantes do ensino superior de instituições públicas e privadas reconhecidas pelo MEC.
Entre os destaques desta edição está a ampliação das políticas de inclusão. Pela primeira vez, a companhia reservou quase um terço das vagas para mulheres. O processo seletivo também contará com cotas para pessoas negras, indígenas, quilombolas e Pessoas com Deficiência (PCDs).
As oportunidades abrangem áreas como engenharia, administração, direito, jornalismo, biologia, tecnologia, marketing, oceanografia, economia, ciência de dados e comunicação, entre outras formações.
No estado do Rio de Janeiro, as vagas serão distribuídas em cidades como Macaé, Rio de Janeiro, Duque de Caxias e Itaboraí. O programa também contempla municípios de estados como São Paulo, Bahia, Espírito Santo, Pernambuco, Paraná, Amazonas, Sergipe e Distrito Federal.
Segundo a Petrobras, 30% das oportunidades serão destinadas a mulheres e outros 30% a candidatos negros, indígenas e quilombolas. Já as pessoas com deficiência terão reserva de 10% das vagas disponíveis.
A diretora de Assuntos Corporativos da estatal, Clarice Coppetti, afirmou que a iniciativa busca ampliar a diversidade dentro da indústria de energia e incentivar a participação de grupos historicamente sub-representados, principalmente nas áreas de ciência e tecnologia.
O estágio terá carga horária de 20 horas semanais, com possibilidade de atuação híbrida, dependendo das atividades desenvolvidas. Estudantes com deficiência poderão atuar em regime integral de teletrabalho, desde que haja compatibilidade com o plano de estágio.
O processo seletivo será realizado de forma online por meio de uma prova objetiva com 60 questões. Os candidatos responderão perguntas de língua portuguesa, matemática, raciocínio lógico, conhecimentos gerais, tecnologia, inteligência artificial e temas relacionados à Petrobras.
A empresa informou que a avaliação poderá ser feita logo após a conclusão da inscrição.
Os estudantes aprovados receberão bolsa-auxílio de R$ 1.825, além de vale-transporte para os dias presenciais, seguro contra acidentes pessoais e direito a recesso remunerado.
A Petrobras reforçou ainda que o programa de estágio não garante contratação efetiva e não possui vínculo com concurso público para admissão de funcionários.
*Da Agência Fonte Exclusiva
